Hallo liebe Freundin, hallo lieber Freund,

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wenn du Führungskraft, Leader:in, Unternehmer:in oder selbstständig bist, dann kennst du vielleicht diese Probleme hier:

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• Du sprichst mit deinen Mitarbeiter:innen, Vorgesetzten, Verhandlungspartnern, Zielgruppen, Stake- oder Shareholdern. Du sprichst vor Gruppen & Publikum oder stehst im (social-)medialen Rampenlicht. Dabei wirst du das Gefühl nicht los: "Ich stehe nicht wirklich zu mir selbst, bin nicht wirklich ganz da." Du hast etliche Skills & bemühst dich, alles richtig zu machen. Aber aus irgendwelchen Gründen traust du dich nicht zu sagen, was du wirklich fühlst & denkst. Oder egal was du tust: Du erhältst nicht das gewünschte Feedback & gewinnst nicht die beabsichtigte Aufmerksamkeit der Audience.

• Du hast Probleme in der Selbst-Organisation, fühlst dich oft überlastet oder fürchtest sogar, dass du in den Burn-out kippen könntest. Deine Überlastung macht dich unzufrieden. Du kannst nur schwer abschalten und fühlst dich privat unausgeglichen, wodurch mittlerweile auch deine Beziehungen belastet werden.

• Du kannst deine Mitarbeiter:innen nur schwer motiviert halten. Du möchtest, dass sie agiler werden & mehr Eigen-Einsatz zeigen. Du bemühst dich um eine akurate Mitarbeiterführung & -kommunikation. Aber aus dem Team/der Belegschaft reagiert man zurückhaltend auf dich, vielleicht sogar ablehnend.

• Auch kannst du deine Mitarbeiter:innen nur schwer für neue Ideen begeistern & von nötigen Maßnahmen überzeugen. Genauso geht es dir vielleicht mit deinen Vorgesetzten, Stake-/Shareholdern oder anderen wichtigen Personen, als Politiker:in z. B. mit deinen Parteikolleg:innen oder Wähler:innen.

• Du bist kompetent. Du kennst alle Regeln für Strategie-, Verhandlungs- oder Verkaufsgespräche. Aber du erzielst nicht die gewünschten Erfolge, Ergebnisse & Abschluss-Quoten, kannst deine "Visionen" & Werte nicht zufriedenstellend einbringen, gewinnst nicht die richtigen Geschäfts-/Kooperationspartner & neuen Mitarbeiter:innen, schließt nicht die richtigen Verträge ab.

• Du würdest gern souveräner rüberkommen, deine Anliegen & Vorhaben selbstbewusster platzieren: vor deinen Mitarbeiter:innen, Vertragspartnern, dem Publikum, (Social) Media-Usern, vor wem auch immer. Du hast Fortbildungen besucht in Soft Skills, Kommunikations- oder Management-Techniken. Aber es ändert sich nichts. Und jetzt ahnst du: Das hat direkt etwas mit dir selbst zu tun.

• Bei Präsentationen, Vorträgen & Gesprächsrunden bzw. vor der Kamera weißt du nicht: "Wie soll ich stehen/sitzen?" Du machst Verlegenheitsgesten (z. B. in Gesicht oder Haare fassen). Du weißt nicht, welche Gestik angemessen wirkt, kannst deine Stimme nicht führen, findest nicht die passenden Worte, bist aufgeregt & versprichst dich oft.

• Last, but not least denkst du: "Es gibt Menschen, die haben halt dieses gewisse Etwas – und Andere haben es nicht. Ich gehöre zu denen, die es nicht haben. Damit muss ich leben."

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Keine Sorge! Es geht vielen Leuten so da draußen - viel mehr Leuten, als du wahrscheinlich denkst (auch in Top-Positionen)!

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Warum dir deine Leadership-Skills aus irgendeinem Training, dein Standard-Wissen über Management-Tools, Präsentationstechniken, Verhaltenspsychologie oder Public Performance, deine mustergültige Arbeitseinstellung & die Orientierung an Branchen- & Gesellschafts-Codes bisher nicht das gebracht haben, was du dir erhofft hast...

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Viele Führungskräfte, Leader:innen, Unternehmer:innen & Selbständige sind herausfordernde Außen-Auftritte & Kommunikations-Settings, überhaupt belastende Umfeld-Bedingungen gewohnt. Dabei konzentrieren sie sich auffällig oft zu sehr auf die Einhaltung irgendeines Common Sense oder die Erfüllung durchschnittlicher Standards. Sie wissen ziemlich genau, was vom Umfeld erwartet, gewünscht oder reflexhaft abgelehnt wird. Wo sie es nicht wissen, vermeiden sie das Risiko. Sie gehen selten den nötigen, aber kaum kalkulierbaren Schritt über die Grenze der eigenen Angst. Außerdem halten sie sich oft an offenkundigen Äußerlichkeiten fest & denken etwa: "Wenn ich mich sorgfältig schedule, dann kann ich nicht durcheinander geraten." Oder: "Wenn ich das richtige Oberteil trage, die richtige Gruß-Formel wähle & überhaupt meine Wortwahl anpasse, dann kann im Gespräch nichts schiefgehen; denn dann ecke ich nicht an." Indem sie sich in ihrer Selbst-Organisation, Kommunikation & in ihrem Auftreten stark am Außen orientieren, bringen sie relativ wenig von sich selbst ein. Sie setzen keine originäre "Duftnote", sind als Individuum nicht wirklich präsent & greifbar. Ihre persönliche Einstellung, ihr Charisma, ihre Präsenz & Ausstrahlung kommen nicht voll zur Geltung. Dadurch verpassen sie auch, sich klar erkennbar & deutlich genug für ihre eigenen Bedarfe, Belange & Wünsche einzusetzen.

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Viele Führungskräfte, Leader:innen, Unternehmer:innen & Selbstständige haben falsche Vorstellungen davon, wie ein unverwechselbarer persönlicher Habitus, souveräne Selbst-Führung, wie Charisma, Präsenz & persönliche Ausstrahlung zustande kommen. Sie denken zum Beispiel: Charisma ist eine Art "biologische Ausstattung" – manche haben’s, manche nicht. Oder sie denken: "Wenn ich Klartext rede, katapultiere ich mich direkt ins Off." Deshalb erkennen sie nicht, worauf es beim Thema Standing, Charisma & Wirkung ankommt & wie sie es angehen könnten. Sie unterschätzen die Bedeutung von persönlichem Standing, von Charisma, Präsenz & Ausstrahlung massiv oder sehen sie erst gar nicht.

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Noch ein Punkt (der nicht gern eingestanden wird): Viele Führungskräfte, Leader:innen, Unternehmer:innen & Selbstständige sind erfolgreich genug, um sich Illusionen über sich selbst leisten zu können, jedenfalls bis zu einem gewissen Grad. Sie haben Mittel, um sich selbst & Andere von ihren "schlechten Gewohnheiten", „Schwächen“ etc. abzulenken. Wer etwa das Gefühl hat, trotz äußerer Erfolge innerlich unzufrieden zu sein, fliegt einfach noch 1x mehr in den Urlaub. Wer sich chronisch überlastet fühlt, kann sich mit einer Unzahl von Genuss-Möglichkeiten ablenken. Wer sich vor Publikum unsicher verhält, kleidet sich noch ein bisschen teurer oder schminkt sich noch ein bisschen auffälliger. Wer in der Mitarbeiterführung notorisch "falsch liegt", kauft sich einen Trainer, der nach dem Mund redet. Usw. ...

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All dies sind Gründe, warum vielen Führungskräften, Leader:innen, Unternehmer:innen & Selbständigen der Blick für die Relevanz von persönlichem Standing, Charisma, Präsenz & Ausstrahlung fehlt. Deshalb wissen sie nicht, was sie tun können oder dass sie überhaupt etwas tun sollten, um die bestmöglichen persönlichen Ergebnisse zu verwirklichen & sich selbst ganz wirksam zu machen.

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Die WAHRHEIT aber lautet: Persönliches Standing, Charisma, Präsenz & Ausstrahlung lassen sich herstellen! Und wenn du es tust, wirst du davon profitieren!

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Du kannst dein persönliches Standing & Charisma, deine Präsenz & Ausstrahlung verbessern, indem du systematisch an ihnen arbeitest. Merke dir: Dein inneres Standing entwickelst & festigst du selbst! Dein Charisma kommt von innen! Deshalb hast du es selbst in der Hand, wie du dich in deinem Umfeld positionierst & wie du auf dein Umfeld wirkst. Du musst nur verstehen, wie du vorgehen solltest & worauf du dabei zu achten hast. Dann lassen sich deine gerichtete Kommunikation & die Außen-Wirkung deiner Person sehr positiv verändern. Dann lässt sich auch deine Strahlkraft deutlich erhöhen.

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Denke darüber nach:

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Dein persönlicher Erfolg hängt direkt damit zusammen, ob du für dein Umfeld klar, authentisch, ansprechend, selbstbewusst & überzeugend rüberkommst - oder ob du desorganisiert, undeutlich, langweilig, unoriginell, im schlimmsten Fall fake, lächerlich oder abstoßend wirkst. Fehleinschätzungen über dein Verhalten & deine eigene Außen-Wirkung können deiner Karriere & deinen persönlichen Zielen in Weg stehen, geschäftsschädigend für dich oder das Unternehmen sein, deine öffentliche Selbst-Darstellung empfindlich stören & dazu führen, dass du dich ständig fühlst wie Falschgeld. Als Führungskraft oder Unternehmer:in fällt es dir schwer, Aufgaben abzugeben, und du gerätst du z. B. in Konflikte mit deinen Mitarbeiter:innen. Frust auf beiden Seiten entsteht. Mitarbeiter:innen kündigen oder melden sich oft krank. Qualifizierte Bewerber:innen entscheiden sich gegen euer Unternehmen. Oder als Leader:in: Du wirst mit deinen innovativen Ideen von deinem Umfeld gar nicht nicht ernst genommen. Falls du Politiker:in bist, kriegst du nicht den benötigten Rückhalt in deiner Partei oder bei Wähler:innen. Dein Selbstzweifel nagt an dir, was an deine inneren Ressourcen geht & dich erschöpfen kann.

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Die Lösung ist klar: Ein systematisches & professionell angesetztes CHARISMA COACHING hilft dir, dein persönliches Standing & Charisma, deine Präsenz, Ausstrahlung & Außen-Wirkung positiv zu steigern & zu optimieren!

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Sobald du anfängst, dein persönliches Standing & Charisma, deine Präsenz & Ausstrahlung zu steigern, wirst du immer mehr auf dein Umfeld so wirken, wie du es beabsichtigst: egal ob im Team-Meeting oder Verhandlungsgespräch, bei einer Kongress-Rede, vor einem Saal-Publikum oder in den (Sozialen) Medien.

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Um dein persönliches Standing & Charisma, deine Präsenz & Ausstrahlung als Führungskraft, Unternehmer:in, Selbständige:r oder öffentliche Person auf ein Optimum zu bringen, muss sich bei dir aber Folgendes ändern:

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1. Wir müssen genau erfassen, wie du überhaupt bei den Menschen in deinem Umfeld, wie du in deinem gesamten Außen-Auftritt rüberkommen WILLST. Ich nenne das: Herstellung einer präzisen Charisma-Message. Durch eine klare Botschaft an dein Umfeld gewinnst du auch Klarheit über den Soll-Charakter deiner Wirkung, deines Auftretens & der damit verbundenen Absichten.

2. Wir müssen dein Mindset auf deine Charisma-Message abstimmen, sodass sie durch deine Denkweise & innere Einstellung bestmöglich supportet wird. D. h. wir sorgen dafür, dass deine Attitude mit deiner beabsichtigten Außen-Botschaft zusammenpasst.

3. Wir müssen deine Körper-Kommunikation auf deine Charisma-Message & Attitude abstimmen, sodass diese durch deine Körperhaltung & -sprache, deine Stimmführung & Rhetorik, überhaupt deinen ganzen äußeren Habitus abgebildet werden. Du wirst dann immer so erscheinen, wie du bist, und so sein, wie du willst.

4. Wir müssen dich in Strategien fit machen, die dir ermöglichen, dein persönliches Standing & Charisma, deine Präsenz & Ausstrahlung zu erhalten, damit du langfristig davon profitieren kannst. D. h. hier geht es um Selbst-Organisation & Nachhaltigkeit.

5. Wir müssen dich in Strategien fit machen, die dir ermöglichen, dein persönliches Standing & Charisma, deine Präsenz & Ausstrahlung vor Störungen von außen zu schützen. Dann kannst du dir selbständig helfen, wenn du in Extrem-Situationen gelangst (Stress, "Angriffe" von Anderen, gesundheitliche Dis-Balancen,...).  

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Klicke auf den Link, um ein kostenloses Erstgespräch mit mir zu vereinbaren! Innerhalb dieses 60-minütigen Erstgesprächs werden wir gemeinsam herausfinden, wie wir diese Ideen gemeinsam umsetzen können, um dir ein sicheres Standing zu entwickeln, einen optimalen, charismatischen Außen-Auftritt zu ermöglichen & dir dadurch wichtige Vorteile für Selbst-Organisation, Mitarbeiterführung, Strategie-, Verhandlungs- oder Verkaufsgespräche, Präsentationen, öffentliche Reden & Diskussionen,... zu verschaffen.